Jak stworzyć uspokajającą przestrzeń do pracy w biurze według projektantów wnętrz

Tworzenie uspokajającej przestrzeni roboczej zaczyna się od najbardziej podstawowego elementu: koloru.

„Kolory mają duży wpływ na to, jak się czujemy” — wyjaśnia Alejandra Albarrán, wiceprezes ds. projektowania przestrzeni roboczej i strategii w firmie POKÓJ, firma tworząca dźwiękoszczelne rozwiązania zapewniające prywatność w biurze. „Badania pokazują, że ludzie czują więcej radości w środowiskach, które mają dużo kolorów i faktur, a my czujemy się bardziej zrelaksowani w środowiskach o neutralnych kolorach, które przypominają nam naturę”.

Potrzebujesz pomocy w wyborze uspokajający kolor? Tamra Fuscaldo, dyrektor ds. aranżacji wnętrz w M+A Architekci, sugeruje rozpoczęcie od „fajnych” rzeczy. „W teorii kolorów chłodne kolory, takie jak niebieski, zielony i fioletowy, są bardziej uspokajające, zwłaszcza gdy ich odcienie mają jaśniejszy ton”, mówi Fuscaldo. „Myśl miękko zamiast jaśniej, jeśli chcesz zmniejszyć niepokój lub stres w przestrzeni.

Ulubionym kolorem przestrzeni Fuscaldo jest zielony, który, jak mówi, jest bardzo „stabilnym kolorem”, który może „mieć efekt równoważący lub harmonizujący”. Aby uzyskać bardziej kojący efekt, Fuscaldo sugeruje kolory neutralne lub dopełniające zabarwienie. Co ważne, pracodawcy powinni wziąć pod uwagę swoich neuroróżnorodnych pracowników i, po pierwsze, unikać łączenia zbyt wielu wzorów z kolorem, a po drugie, wybrać płaskie wykończenie vs. błyszczyk, aby „pozwolić na koncentrację i uniknąć wywoływania niepokoju”.

ZWIĄZANE Z:Dobre neutralne kolory farb, które zaprowadzą Cię do domu dla relaksującej, naturalnej przestrzeni

Jak wyjaśnia Albarrán, wchłaniamy świat „przez nasze zmysły, a elementy otoczenia, takie jak dźwięk, światło i estetyka, wpływają na naszą percepcję i zachowanie”. Bo z tego, w przypadku mebli i materiałów, „musimy zdać sobie sprawę, że to, czego dotykamy, ma duży wpływ na to, jak tworzymy przestrzeń”. Zastanów się nie tylko nad kształtem mebli, ale także w jaki sposób oni sprawić, że poczujemy się i jak poprawią przestrzeń na to, do czego jej używasz.

„Sala wypoczynkowa z miękkimi siedziskami zachęci do bardziej zrelaksowanej pozycji ciała, a tym samym do bardziej swobodnej atmosfery, w przeciwieństwie do miejsce pracy z biurkiem i krzesłem biurowym, które utrzymają nas w pozycji pionowej, odpowiedniej do skoncentrowanej, produktywnej pracy”, Albarrán mówi. „Pokój wellness będzie miał naturalne włókna i neutralne kolory, które ukoją zmysły. Przestrzeń społecznościowa najprawdopodobniej będzie oferować mieszankę tekstur, kolorów i opcji siedzenia, aby promować energetyczną atmosferę”.

Znowu wiele dobrych rzeczy pochodziło z pracy w domu, na przykład bardziej swobodne, zrelaksowane uczucie przez cały dzień, więc Fuscaldo mówi, że można wprowadzić tę atmosferę do miejsca pracy.

„Chęć spersonalizowania swojej przestrzeni może nadal istnieć dla tych, którzy potrzebowaliby wyznaczonej przestrzeni, ale nadal powinna być utrzymywana w czystości i uporządkowana, aby ułatwić czyszczenie. A czyste stanowisko pracy wolne od bałaganu uspokaja i oczyszcza umysł” – mówi.

ZWIĄZANE Z: Według nowego badania Twój zagracony dom stresuje Cię bardziej, niż Ci się wydaje

Fuscaldo zauważa, że ​​pracodawcy mogą również zachęcać do personalizacji we wspólnych obszarach. „Na przykład, zamiast zdjęć rodziny na biurku, może istnieć wspólna przestrzeń, taka jak kawiarnia, w której miałbyś kolekcję osobistych przedmiotów na doświadczalnej ścianie lub kiosku, którą dzielisz się ze swoimi kolegami” wskazuje. „Będzie bardziej o połączeniu społecznościowym poprzez udostępnianie, które zajmie centralne miejsce”.

Poza tym, że naprawdę dobre ergonomiczne krzesło dla wygody, wraz z wygodnym biurkiem do pracy na siedząco/stojąco, Albarrán zwraca uwagę na jeden kluczowy składnik tworzenia uspokajającego środowiska pracy: temperaturę.

„Jest to bezpośrednio związane z naszym poziomem komfortu, a każdy ma inny poziom tolerancji. Zbyt ciepłe miejsca pracy lub za zimno może mieć negatywny wpływ na nasze dobre samopoczucie, produktywnośći nasze pragnienie, by tam być” – mówi. „Ważne jest, aby móc kontrolować temperaturę w pomieszczeniu do tego, czego potrzebujemy. Jakość powietrza to kolejna kluczowa kwestia, jeśli chodzi o projektowanie przestrzeni. Czyste powietrze pozytywnie wpływa na naszą produktywność i pomaga w koncentracji." 

ZWIĄZANE Z:Jak poprawić jakość powietrza w domu?

Plany otwartych pięter mogły być wściekłością przez ostatnie 10 lat, ale jak mówi Albarrán, nadal ważne jest, aby dać ludziom „luksus wyboru”, jeśli chodzi o współpracę i prywatność.

„Aby dobrze prosperować w środowisku pracy, musimy zaoferować członkom zespołu luksus wyboru. Nasze potrzeby w ciągu typowego dnia pracy będą się znacznie różnić. Będziemy potrzebować przestrzeni do pracy w skupieniu, ale będziemy też potrzebować miejsc do spotkań towarzyskich i współpracy. Zdrowa przestrzeń do pracy zapewni wszystkie rodzaje aktywności” – mówi Albarrán. Oferowanie prywatnych budek telefonicznych lub sal fokusowych to łatwy sposób na zapewnienie prywatności, której ludzie pragną, bez zajmowania mnóstwa miejsca. A jeśli nie ma ich w Twoim miejscu pracy, warto znaleźć sposób na stworzenie prowizorycznej przestrzeni osobistej.

Lira de la Rosa zgadza się z tym, wyjaśniając, że menedżerowie muszą brać pod uwagę zróżnicowany personel i indywidualne potrzeby. „Niektórzy pracownicy potrzebują czasu, aby się naładować, a prywatność może pomóc im zachować spokój” – mówi Lira de la Rosa. „Więc może być ważne, aby mieć mieszankę przestrzeni biurowych, aby pracownicy mieli opcje”.