Te 10 firm pozwala pracować z domu i brać nieograniczone dni urlopu

Znalezienie pracy zapewniającej elastyczne godziny i czas na przedsięwzięcia niezwiązane z pracą może czasem wydawać się niemożliwym wyczynem. Ale może nie być tak trudne, jak myślisz. Ostatnio wielu Duże korporacje zaczęli oferować stanowiska pracy z domu, dając pracownikom szansę na karierę bez pracy.

Remote.co, miejsce pracy skoncentrowane na stanowiskach telepracy, zebrało 10 firm zatrudniających pracowników pracujących w domu, którzy oferują nieograniczony płatny czas wolny. Niektóre firmy mają nawet wymaganą liczbę dni urlopu, co może pomóc w walce z problemem pracowników nie czerpać korzyści z tych nieograniczonych zasad. W tych firmach możesz nie tylko pracować z własnej sypialni, ale możesz także wziąć tyle dni urlopu, ile uznasz za stosowne - bez żadnych kar.

1. Project, Business Manager w Apsis Labs
Pracownicy Apsis Labs muszą brać co najmniej trzy tygodnie wolnego rocznie. Firma oferuje także „nieograniczony urlop rodzicielski (z minimum miesięcznym miesiącem), który to coroczny płatny rekolekcje społeczne obejmuje partnerów i rodziny pracowników oraz zwrot kosztów przestrzeni coworkingowej dla pracowników zdalnych w wysokości do 300 USD za miesiąc."

2. Specjalista ds. Marketingu cyfrowego w Articulate
Articulate daje pracownikom nieograniczony czas wolny, aby zachęcić ich do „rozwijania autonomii, opanowania i celu w pracy”.

3. Dyrektor finansowy w Teaching.com
Czasami wykonanie takiej pracy może być trudne bez typowego ustawienia w biurze - jedna z wad pracy zdalnej. Aby temu zaradzić, Teaching.com zapewnia zdalnym pracownikom pomoc sprzętową i stypendium na utworzenie zdalnego biura. Ponadto każdego roku odbywa się konferencja, na której zdalni pracownicy mogą uzyskać rozwój zawodowy. Nieograniczone dni urlopu przypieczętowują ofertę.

4. Project Manager w GitHub
Github, platforma programistyczna, twierdzi, że „stara się dbać o zdrowie Hubberów, motywację, koncentrację i kreatywność” i oferuje nieograniczony czas wolny na pomoc.

5. Backend Java Developer w Bonfire
Pracownicy otrzymują urządzenia Apple i konkurencyjny pakiet kompensacyjny, oprócz nieograniczonego czasu urlopu.

POWIĄZANE: Te oferty pracy z domu płacą ponad 100 000 USD

6. Menedżer płatnych wyszukiwań w MWI
W ramach wypowiedzi dla potencjalnych nowych pracowników MWI mówi: „Jesteśmy inni niż gdziekolwiek, gdzie pracowałeś. Dobra płaca, nieograniczone wakacje, brak ustalonych godzin pracy, praca w domu lub w dowolnym miejscu na świecie, pełna płatność składek na świadczenia zdrowotne - to są dary ”.

7. Frontend Mentor at Bloc
„Bloc ponownie wprowadza nowy model praktyk zawodowych, oferując dodatkowe korzyści, takie jak nieograniczony czas i praca zdalna dla swoich mentorów”.

8. Email Marketing Strategist w Email Aptitude
„Na liście świadczeń pracowniczych„ frajerzy ds. Marketingu i technologii ”w Email Aptitude oferują nieograniczone dni urlopu,„ dolary ”dla nowych rodziców, „Fajna” technologia i „ekscytujące wyjazdy służbowe” wraz z bardziej tradycyjnymi korzyściami, takimi jak 401 tys. Z ubezpieczeniem na mecz, ubezpieczeniem zdrowotnym i dentystycznym oraz więcej."

9. Inżynier danych w Impact Health
Ta firma z Kalifornii oferuje nieograniczoną liczbę dni urlopu, a także możliwości pracy zdalnej.

ZWIĄZANE Z: 20 prac, o których nigdy nie myślałeś, że możesz wykonać w domu

10. Affiliate Marketing Lead w Elite SEM
Oprócz nieograniczonych wakacji, Elite SEM oferuje również elastyczne harmonogramy, cztery miesiące płatnego urlopu macierzyńskiego i stypendia edukacyjne.