25 firm zatrudniających teraz pracowników zdalnych

Według sondażu FlexJobs 66 procent pracowników wolałoby pracować zdalnie w pełnym wymiarze godzin po pandemii. Jeśli jesteś jednym z nich, oto jak znaleźć pracę, która nie wymaga pójścia do biura.

To w końcu rok, z którego wszyscy złapali radość Praca z domu. Z powodu pandemii koronawirusa miliony pracowników na całym świecie szybko przestawiły się ze środowisk biurowych do łączenie zdalne. Okazuje się, że ludzie to lubią. Według FlexJobs, coraz więcej wysoko płatnych pracodawców szuka obecnie również pracowników zdalnych.

„Być może teraz bardziej niż kiedykolwiek elastyczne i zdalne warunki pracy mają kluczowe znaczenie dla ogólnego stanu zdrowia i samopoczucia pracowników” - powiedział przedstawiciel FlexJobs w oświadczeniu. W niedawnym badaniu przeprowadzonym we współpracy z Mental Health America, FlexJobs wykazało, że prawie pracownicy nie mają elastycznej formy zatrudnienia dwa razy bardziej prawdopodobne mieć zły lub bardzo zły stan zdrowia psychicznego niż osoby o elastycznej organizacji pracy.

Według sondażu 66 procent pracowników stwierdziło, że po pandemii wolałoby pracować zdalnie w pełnym wymiarze godzin. Aby pomóc potencjalnym osobom poszukującym pracy w znalezieniu możliwości pracy zdalnej, FlexJobs zidentyfikował najlepsze firmy zatrudniające na najbardziej odległe stanowiska bez żadnych wymagań dotyczących lokalizacji.

"Tak jak coraz więcej firm korzysta z pracy zdalnej na dłuższą metę, Spodziewam się, że liczba prac, które można wykonywać z dowolnego miejsca, również będzie nadal rosła ”- powiedziała w oświadczeniu Sara Sutton, założycielka i dyrektor generalna FlexJobs. „Elastyczność pracy zdalnej i uwolnienia się od określonej lokalizacji może odgrywać kluczową rolę w utrzymaniu ogólny dobrobyt, a nawet otwiera wiele możliwości życia na mniej kosztownych obszarach, potencjalnie poprawiając ich jakość życie."

FlexJobs zauważył, że niektóre z najbardziej popularnych stanowisk pracy z dowolnego miejsca obejmują menedżera ds. Rozwoju biznesu, copywriter, specjalista ds. obsługi klienta, menedżer ds. marketingu, programista front-end, menedżer produktu i program nauczania projektant. Jeśli pasują one do Twoich umiejętności i pragnień związanych z miejscem pracy, sprawdź listę firm, które według FlexJobs zatrudniają jakby nie było jutra bez ograniczeń lokalizacji, są w pełni odległe i albo pełne, albo w niepełnym wymiarze godzin. Kliknij każdy link, aby zobaczyć wszystkie oferty pracy, które każda firma próbuje obecnie obsadzić.