Dziesięć dużych firm zatrudnia właśnie teraz - ponieważ liczba roszczeń z tytułu bezrobocia osiągnęła najwyższy poziom od września
Jeśli złożyłeś wniosek o bezrobocie w zeszłym tygodniu, nie jesteś sam.
Według danych opublikowanych w czwartek przez Departament Pracy w tygodniu kończącym się 5 grudnia liczba nowych bezrobotnych sięgnęła 853 tys. „To nowi ludzie tracą pracę”, wyjaśnia Michele Evermore, starszy analityk ds. polityki w National Employment Law Project. Liczba ta jest wyższa niż przewidywali ekonomiści i znacznie wzrosła w porównaniu z poprzednim tygodniem.
Częściowo wynika to z rekordowej liczby przypadków COVID, z którymi mają obecnie do czynienia Stany Zjednoczone powoduje, że niektóre firmy nigdy nie zamykają się i wielu pracowników przestaje pracować, wyjaśnia Zawsze. Rzeczywiście, w tym tygodniu w USA odnotowano rekordową liczbę przypadków koronawirusa i hospitalizacji w tym tygodniu.
Plus inne wskazówki dotyczące oszczędności poufnych.
Co więcej, niektóre federalne programy dla bezrobotnych, od których niektórzy z tych pracowników polegają przy swoich czekach, mają wygasnąć pod koniec grudnia, wyjaśnia Evermore. Mówi, że to mogłoby pozostawić miliony pracowników bez bardzo potrzebnych kontroli w tych trudnych czasach.
Dla bezrobotnych i poszukujących pracy Millie stworzyła listę zasobów, które mogą Ci pomóc.
1. Nie wiesz, jak zapisać się na bezrobocie? Oto przewodnik z Departamentu Pracy.Zauważ, że proces różni się w zależności od stanu.
2.Duże firmy, które obecnie zatrudniają dużą liczbę pracowników, według LinkedIn są to Target, Amazon, FedEx, UPS, McDonald’s, Dollar General, Albertson’s, Walmart, CVS, The Department of Veterans Affairs i dziesiątki innych.
3.Główne dziedziny kariery, które obecnie zatrudniają pracowników zdalnychobejmują obsługę klienta, sprzedaż, technologie informacyjne, zdrowie, edukację i szkolenia. Powód, dla którego zatrudniają nowych pracowników? Wiele z tych dziedzin zawsze wymagało dużo pracy zdalnej, a na inne mogła mieć duży wpływ pandemia, „która zmusza nawet role osobiste do tego, aby być zdalnym, jeśli to w ogóle możliwe” - mówi Brie Reynolds, menedżer ds. Rozwoju kariery i coach w FlexJobs i Remote.co.
4. Potrzebujesz natychmiastowej gotówki? Oto, gdzie szukać firm oferujących premię za rejestrację. Niektóre pola są bardziej skłonne niż inne, aby wymieszać pożądaną premię za rejestrację potencjalnym pracownikom.
5. Czujesz się przygnębiony utratą pracy? Ta kobieta, która została zwolniona z powodu Zoom, dzieli się swoją historią.Mówi o podnoszeniu umiejętności podczas przestoju i łączeniu się z innymi na tej samej łodzi.